La SFP aprueba Banco de Perfiles para procesos de Desprecarización Laboral

Publicado el: Jueves, ABRIL 25, 2019

La SFP pone a disposición de los Organismos y Entidades del Estado (OEE), el banco de perfiles con el objetivo de facilitar modelos estándar para los procesos de desprecarización Laboral del Ejercicio Fiscal 2019, mediante la Resolución N° 217/2019

Las instituciones convocantes tienen disponible los perfiles, Matrices de evaluación y Bases y Condiciones para los niveles de las categorías de  Asistente Técnico Administrativo, Asistente Administrativo, Técnico I, Técnico II, Profesional I, Profesional II, Auxiliar de Servicios.
 
Con la aprobación del banco de perfiles, la SFP define los criterios técnicos estandarizados que permitirán la comparación cuantitativa y la identificación de idoneidad, sin descuidar el fin excepcional de regular la situación de precariedad laboral.
 
El artículo 116 del Decreto 1145,  que  reglamenta la Ley del Presupuesto General de la Nación para el ejercicio fiscal 2019, establece que la SFP  acompañará y fiscalizará el cumplimiento de los procesos de Desprecarización Laboral que planteen los OEE cuidando los requisitos, inhabilidades e incompatibilidades, a los efectos de garantizar los derechos de los trabajadores contratados.

El Reglamento General de Selección para la Política de Desprecarización Laboral del Personal Contratado, fue aprobado por la SFP mediante la Resolución Nº 57, para el Ejercicio Fiscal 2019.